Ele sempre tentava antagonizar os colegas de trabalho com comentários provocativos.
É importante não antagonizar os membros da equipe para manter um ambiente harmonioso.
Ela não queria antagonizar seu chefe com suas sugestões, mas sentiu que deveria falar.
Os polÃticos devem evitar antagonizar seus eleitores com decisões impopulares.
As negociações falharam porque uma das partes continuava a antagonizar a outra.
Para resolver o conflito, é essencial não antagonizar nenhuma das partes envolvidas.
Ao tentar antagonizar seu oponente no debate, ele apenas enfraqueceu sua própria posição.
A campanha publicitária acabou por antagonizar os consumidores em vez de atraÃ-los.
O lÃder do grupo tentou antagonizar os outros membros contra o novo projeto.
Ela usou a mÃdia social para antagonizar seus rivais, o que levou a uma guerra de palavras online.
Eu antagonizo as propostas frequentemente na reunião.
Tu antagonizas a ideia de forma constante.
Ele antagoniza seus colegas sem perceber.
Nós antagonizamos o projeto por acharmos inadequado.
Vós antagonizais as normas estabelecidas.
Eles antagonizam o lÃder sempre que possÃvel.
Eu antagonizei a proposta ontem na reunião.
Tu antagonizaste as instruções dadas pelo chefe.
Ele antagonizou seus colegas durante a apresentação.
Nós antagonizámos (ou antagonizamos) o plano inicial.
Vós antagonizastes as diretrizes do projeto.
Eles antagonizaram a liderança no mês passado.
Eu antagonizarei a decisão se não for justa.
Tu antagonizarás as novas regras?
Ele antagonizará os novos membros?
Nós antagonizaremos qualquer tentativa de corrupção.
Vós antagonizareis as mudanças propostas?
Eles antagonizarão as polÃticas impopulares.
Eu tenho antagonizado a equipe com frequência.
Tu tens antagonizado as decisões do conselho.
Ele tem antagonizado seus parceiros de negócios.
Nós temos antagonizado nossos concorrentes.
Vós tendes antagonizado as expectativas comuns.
Eles têm antagonizado as normas sociais.
Talkpal is AI-powered language tutor. Learn 57+ languages 5x faster with revolutionary technology.