O verbo “deligieren” em alemão é utilizado para descrever o ato de delegar tarefas ou responsabilidades a outra pessoa. A palavra deriva do latim “delegare”, que significa designar ou confiar uma tarefa a alguém. No contexto profissional e organizacional, “deligieren” é uma prática comum onde um superior atribui determinadas responsabilidades a subordinados, permitindo uma distribuição mais eficiente do trabalho e aproveitando melhor as habilidades individuais dentro de uma equipa. Este verbo é fundamental para a gestão eficaz e o funcionamento harmonioso de qualquer organização.