äitiysloma (출산 휴가)
핀란드에서는 출산을 앞둔 여성이 출산 전후로 취할 수 있는 법적인 휴가입니다. 일반적으로 출산 예정일로부터 약 7주 전부터 시작될 수 있습니다.
Hei, milloin sinun äitiyslomasi alkaa?

isyysloma (아버지 휴가)
핀란드에서 아버지가 아이가 태어난 후 사용할 수 있는 휴가입니다. 이 휴가는 아이와 보낼 수 있는 시간을 보장하기 위해 제공됩니다.
Hän on isyyslomalla ensi viikolla.

vanhempainvapaa (부모 휴가)
핀란드에서는 양육을 위해 부모가 일에서 벗어나 아이와 시간을 보낼 수 있는 휴가입니다. 이 휴가는 어머니나 아버지 누구에게나 적용될 수 있습니다.
Olemme molemmat vanhempainvapaalla ensi kuussa.

päiväkoti (어린이집)
3세 이상의 어린이들을 위한 핀란드의 일반적인 보육 시설입니다. 여기서는 교육 및 다양한 활동을 통해 어린이의 발달을 지원합니다.
Lapseni aloittaa päiväkodissa ensi syksynä.

hoitovapaa (돌봄 휴가)
핀란드에서 부모가 자녀를 돌보기 위해 일을 중단하고 취할 수 있는 휴가입니다. 이 휴가는 자녀가 특정 나이에 도달할 때까지 사용할 수 있습니다.
Hän on hoitovapaalla, jotta hän voi hoitaa lastaan.

lastenneuvola (아동 보건소)
핀란드에서 0세부터 시작하여 어린이의 건강을 지원하는 곳입니다. 예방 접종, 건강 검진 및 발달 상담 등 다양한 서비스를 제공합니다.
Meidän täytyy mennä lastenneuvolaan huomenna rokotusta varten.

esiopetus (유치원)
핀란드에서는 6세의 어린이들을 위해 제공되는 교육 프로그램입니다. 이 프로그램은 학교 교육을 시작하기 전의 준비 과정으로, 어린이의 사회성과 학습 능력을 향상시키는 데 도움을 줍니다.
Hänen lapsensa aloittaa esiopetuksen ensi vuonna.

lapsilisä (아동 수당)
핀란드 정부가 모든 가정에 제공하는 경제적 지원입니다. 이 수당은 자녀의 양육에 도움을 주기 위해 매월 지급됩니다.
Saimme lapsilisän tilillemme tänään.

이러한 용어들은 핀란드의 육아 및 보육 시스템을 이해하는 데 중요한 역할을 합니다. 핀란드어를 배우는 것은 이러한 시스템을 더 깊이 이해하고 실제 생활에서 활용할 수 있는 기회를 제공합니다. 핀란드에서의 생활이나 핀란드어 학습에 관심이 있는 분들에게 이 글이 도움이 되기를 바랍니다.